« le développement local ne peut être efficace que s’il est porté collectivement », David Ségbédji

 Réélu à l’unanimité à la tête du CDQ de Bè Souza Nétimé III, M. SEGBEDJI David entame un nouveau mandat placé sous le signe de l’inclusion, de la gouvernance participative et du développement durable. Fort d’un premier bilan jugé globalement positif, il revient, dans cet entretien, sur les acquis enregistrés, les défis persistants et les ambitions qui guideront son action au service de la communauté. Lisez plutôt !

1. Vous venez d’être réélu à la tête du CDQ de Bè Souza Nétimé III avec 100 % des voix. Quel sentiment vous anime après ce plébiscite des habitants ?

C’est avant tout un sentiment de profonde reconnaissance envers Dieu et envers toute la communauté. Cette confiance renouvelée constitue également une interpellation forte à redoubler d’efforts pour relever les défis majeurs liés au développement de notre quartier. C’est une responsabilité que je mesure pleinement.

2. Avec le recul, quel bilan faites-vous de votre premier mandat à la tête du CDQ ?

Le bilan est globalement positif, comme l’a d’ailleurs souligné le comité de contrôle et de surveillance chargé de nous évaluer. Certes, le début du mandat a été marqué par des difficultés liées à la crise sanitaire de la COVID-19, mais avec l’allègement des mesures barrières, nous avons pu relancer nos activités. Les résultats obtenus ont été appréciés par la population, notamment lors de l’Assemblée Générale Élective.

3. Selon vous, quels sont les principaux changements ou avancées enregistrés dans le quartier durant ces trois dernières années ?

Au cours de ce premier mandat, plusieurs avancées notables ont été enregistrées :

Le renforcement des liens de collaboration avec la chefferie traditionnelle ; un ancrage communautaire plus solide, favorisant une meilleure cohésion sociale ; la mise en œuvre d’actions de marketing territorial pour valoriser le quartier ; l’exécution d’une première phase du plan d’action, en cohérence avec le PDC de la commune du Golfe 1.

Ces acquis constituent aujourd’hui une base importante pour aller encore plus loin.

4. Cette réélection traduit une forte confiance des populations. Comment comptez-vous honorer cette confiance durant ce nouveau mandat ?

Nous entendons placer ce nouveau mandat sous le signe d’un développement intégral, inclusif et participatif. À cet effet, nous allons renforcer la structuration communautaire à travers l’identification des îlots et des chefs d’îlots, afin d’impliquer davantage les populations à la base dans les processus de prise de décision et de mise en œuvre des projets.

5. Quelles seront vos priorités immédiates pour les trois prochaines années à la tête du CDQ ?

Nos priorités s’articuleront autour de plusieurs axes notamment le renforcement des capacités et la formation continue des membres du CDQ ; la mise en place de commissions spécialisées, adaptées aux besoins spécifiques du quartier ; l’identification et l’organisation des îlots et des chefs d’îlots ; l’élaboration et l’exécution rigoureuse d’un plan d’action aligné sur le PDC de la commune ; le développement d’initiatives génératrices de revenus pour soutenir les populations.

6. Le développement d’un quartier repose souvent sur la mobilisation de ses habitants. Comment comptez-vous renforcer leur implication ?

Nous privilégierons une approche ascendante, en recueillant les idées et projets directement auprès des populations. Celles-ci seront également impliquées dans la phase d’exécution des initiatives, afin de favoriser l’appropriation des actions et garantir leur durabilité.

7. Quelle place accordez-vous à la collaboration avec les autorités locales, la chefferie traditionnelle et les partenaires du développement ?

Cette collaboration occupe une place centrale dans notre vision. Nous comptons renforcer une approche consultative, inclusive et partenariale avec l’ensemble des acteurs, car le développement local ne peut être efficace que s’il est porté collectivement.

8. Quels sont aujourd’hui les principaux défis auxquels Bè Souza Nétimé III est confronté ?

Les défis majeurs concernent notamment : la sécurité des personnes et des biens ;

l’autonomisation économique des femmes ; la promotion de l’entrepreneuriat et de l’emploi des jeunes ; l’amélioration du cadre de vie et des infrastructures de base.

9. Avez-vous de nouveaux projets ou initiatives pour ce second mandat ?

Oui, nous envisageons de renforcer notre ouverture envers les entreprises, notamment dans le cadre de la responsabilité sociétale des entreprises (RSE), afin de mobiliser davantage de partenaires pour le financement et la mise en œuvre de projets structurants au profit de la communauté.

10. Quel message souhaitez-vous adresser aux habitants ?

Je lance un appel à l’unité, à l’engagement et à la responsabilité collective. Le développement de notre quartier est l’affaire de tous. Ensemble, dans la solidarité et la détermination, nous pouvons bâtir un cadre de vie meilleur et faire rayonner Bè Souza Nétimé III.